第一，公务员劳务派遣工可以转正吗？

1，劳务派遣工只有参加公务员考试才能进入公务员序列，没有转正的可能。在我国现行的法律制度和法规中，没有关于劳务派遣正规化的规定，因为据说只有劳动合同才能正规化，劳务派遣劳动者签订的是劳务派遣合同，所以劳务派遣不能正规化。

2.法律依据:《中华人民共和国公务员法》第三十条。

公务员录用考试采取笔试和面试相结合的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力、不同职位类别、不同级别机关进行设置。

第二，劳务派遣是劳动关系吗？

1.劳动者与派遣机构之间存在劳动合同关系。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除法律规定的事项外，还应当明确被派遣劳动者的用工单位、派遣期限、工作岗位等内容。；

2、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同，并按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在特殊工作期间，劳务派遣单位应当按照当地人民政府规定的最低工资标准按月支付劳动报酬；

3.劳务派遣单位与被派遣劳动者之间劳动合同规则的适用应属于一般与特殊的关系。劳务派遣单位与被派遣劳动者之间的劳动合同，原则上适用一般劳动合同适用的法律规定，包括支付经济补偿金和解除劳动合同。劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除或者终止劳动合同的，应当依法支付经济补偿。