10管家工作总结
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#管家工作总结(精选文章1)#
1，早上5: 40叫醒学生，督促学生整理个人事务，做好宿舍值班。所有学生离开后，关掉宿舍灯、热水器、关好门，对晚走的学生进行登记。
2、配合三餐维持学生就餐秩序，防止拥挤、打闹。监督学生不浪费饭菜，做好餐厅的值班工作，清洁桌面和地板，餐具轻放。
3.早饭后回宿舍检查卫生，学生由不到位的管家补充，并做好记录。
4.晚上按时打开宿舍门，督促学生安全有序进入宿舍，按时洗漱就寝，举报违纪学生记录。
5、准确详细记录查房情况，掌握并注明开宿舍原因。
6.在学生还没动之前，管家必须巡视走廊和宿舍，按11考勤，在这层楼的值班室睡觉。
7.夜巡人员轮流到12点和1-4层后，做好记录，按考勤。
8.每周五学生放学时，舍监必须在这层楼的学生全部离开后，逐一检查宿舍，关好门窗和水电，方可离开。
9.学生返校时，要按时到岗，检查考勤。学生在宿舍住宿时，应不间断巡查，督促其及时离开宿舍。
10.睡前回宿舍的同学，要有老师。写一张便条并登记。学生离开后，关门离开。
11，自己的门卡，严禁学生借用开门。
12.白班轮流值班的管家打扫这层楼的公共区域，或者协助维修工作。
13.值班室禁止闲散人员进入，允许外来人员参观并登记，注明姓名、原因、时间及具体事项。
14.如遇检查等临时任务，随时打扫和整理宿舍内部和公共区域。
#管家工作总结(第二部分精选)#
一是全心全意为学生服务，做好安全、整洁、住宿纪律、思想教育等宿舍管理和服务工作。各楼管家必须本着做好本楼的原则，互相学习，互相交流，共同努力，达到“内务整洁，管理有序，节约水电，关系和谐”的要求。
二、负责宿舍值班工作，保证24小时有人值班，根据排班开关宿舍门，每天在规定时间检查宿舍安全和内部卫生，做好记录，发现问题及时汇报。
三、热情接待来访人员，主动介绍学生在学校的自我管理和生活情况，做好登记工作，防止不明身份人员进入宿舍。严禁校外业务员进入宿舍。学生宿舍原则上不接受异性。
4.各楼舍监负责各自范围内各宿舍学生的统筹管理，遵守学生手册的相关规定，监督指导学生遵照执行，每天检查宿舍内部卫生，公布检查结果，督促学生按时认真打扫室内外卫生，确保宿舍整洁；维护宿舍良好的生活秩序，对违反纪律的学生进行批评教育，情节严重的及时向学生处报告。
五、关心学生的思想、学习和生活，耐心细致地做好学生的思想工作，经常和学生谈心，了解他们的生活，帮助学生解决生活上的困难，做他们的贴心人，及时向学校反馈。
六、做好宿舍公共设施的登记、保护和检查工作，做好宿舍钥匙的保管和发放工作，协助学校做好宿舍财产的保管工作。
七、做好宿舍的日常维护，协助后勤服务中心做好水、电、家具的维修。
八、做好宿舍区防盗、防火、防破坏等安全工作，严格控制使用明火和大功率电器，妥善处理突发事件(包括学生生病等)。)，并及时向班主任和值班老师汇报。
九、完成学校交办的其他工作。
#管家工作总结(精选第三部分)#
从去年秋天开始，我被校领导从一线教工调到宿舍管理员的岗位上，牢固树立了宿舍管理为一线教育教学服务，为学生生活服务的思想。在过去的一学年里，在校园领导的关心和支持下，在校园后勤团队的帮助下，在寄宿生的努力下，我在宿舍管理岗位上主要做了以下工作:
一、通过常规化、精细化管理，改善宿舍环境卫生。
因为宿舍卫生是宿舍管理中的一个重要方面，我在接手宿舍管理的前期，通过频繁的深入宿舍检查和调研后的反思总结，使宿舍卫生环境的管理常规化、精细化。在管理上，为了激发寄宿生用心参与宿舍管理，充分发挥寄宿生在宿舍管理中的主体作用，将宿舍卫生的日常检查和评价权下放给宿舍负责人。通过班主任专题会议，进一步细化了宿舍卫生检查评分标准和要求。为了防止护士长在日常例行健康检查中感到疲劳和厌烦，实行轮班查床，每班查一周。另外，每个班分男女舍长，分别对男生宿舍和女生宿舍进行检查。大大减少了护士长在健康检查中占用的时间。
同时，在寄宿生会议中强调，宿舍卫生例行检查评比的目的不仅仅是检查打分，而是在检查中发现卫生清洁存在的问题，及时整改。最后，给自己营造一个干净整洁的宿舍生活环境。去现场指导，指导管家如何量化评分，示范指导管家如何把被子叠整齐，把垫单铺平。对于大三学生，也安排大四学生一对一帮助。通过一个学期的检查、评比和指导，宿舍的卫生环境达到了天天干净整洁的效果。
二、运用深入检查和打分的方法，管好寄宿生的纪律。
住宿生宿舍纪律的好坏，不仅会影响住宿生良好休息习惯的养成，还会影响他们在宿舍的人身安全。首先，利用宿舍的文化牌，指导寄宿生学习，索取“做文明宿舍”的信息。然后针对部分宿舍寄宿生违纪现象，制定一些切实可行、易于操作的纪律管理评分办法和奖惩措施。在纪律管理上，除了制定纪律管理的评分办法和奖惩措施外，管理员还每天至少对宿舍进行三次深入检查，时间为早、中、晚。发现问题及时就地处理，保证了寄宿生在学校住宿的睡眠质量，为第二天的课堂学习带来有效保障。
第三，通过理智和情感的情感教育，配合校园做好寄宿生的思想工作。
做了近一年的宿舍管理，我感受最深的是，宿舍管理并不像很多不知情的老师想的那么简单。只是开关宿舍门，清点寄宿生人数，督促寄宿生把表面的能做的事情收拾干净。其实它和班级管理一样，重在育人。也就是说要做好寄宿生的思想工作，控制他们的心。这一学年，我遇到了各种不好的现象。宿舍管理员处理寄宿生这些不良行为的方式方法是否得当？是否及时？会影响宿舍的氛围，寄宿生生活的人文环境是否稳定，甚至会无形中影响寄宿生在课堂上的学习效果。为此，我总是采用以理服人、以情动人的情感教育方法，利用课余时间进行个别谈话，或者以寄宿生为重点进行群众教育等方式对寄宿生进行教育。通过因人而异、因事而异的教育，宿舍的不良现象目前基本没有了，宿舍的氛围也好了很多。
在这一年的宿舍管理中，我虽然尽职尽责，但由于经验不足，还是在工作中犯了一些难以预料的错误，我感到内疚和不安。希望校园领导和家长能给我理解和原谅。我相信我会在以后的管理中不断总结经验教训，完善管理措施，尽量减少失误。更好地管理宿舍。
#管家工作总结(选4)#
在大学生活中，我深深感受到了寄宿部的重要性。它与学生的学习尤其是生活密切相关。住宿部不仅帮助教师为学生营造良好的学习生活环境，也为学生做好各项活动的后勤工作打下良好的基础，为学生提供文明和谐的学习环境。
在过去的20__年里，房管部门的工作取得了很多成绩，但也存在一些不足，在新的学期里会有更多的挑战。为了更好地开展工作，为加强宿舍管理，争创文明宿舍，我部在向各学院、学校学生会学习的基础上，制定了以下新学期工作计划。具体工作如下:
一、以往工作经验总结:
(一)工作中存在的问题
1.宿舍有垃圾:宿舍的垃圾没有清空，垃圾堆在宿舍门口。
2.物品放置不当:
(1)被子堆放不整齐，床面凹凸不平。
(2)桌面物品摆放不好，桌面上东西多，凌乱。
(3)宿舍内挂衣服或毛巾，椅子乱放，桌椅、床头乱放衣服，鞋子摆放不整齐，物品放在暖气片、窗台上。
3.门窗遮挡:有些宿舍，尤其是大三大四学生，会遮挡门窗，逃避宿舍检查。
4.有些宿舍睡得比较晚，特别是有些宿舍逃课回宿舍睡觉。
5.换锁:有的宿舍私自换锁，逃避检查。
(2)宿舍问题的解决方案:
1.明确宿舍布置的标准:宿舍内不允许存放垃圾。
2.被子要叠放整齐，放在同一侧，桌面要保持干净。不允许在床、桌子和椅背周围挂衣服。
3.对于门窗遮挡:记下宿舍号，作为下次检查的重点。如果再犯，会被通报。
4、对多次提醒问题严重者将进行罚款并扣除个人量化分，全院通报。
二、本学期新计划:
1.改进和完善宿舍违纪处理办法，使之更加全面。
2.明确检查结果:在新学期的宿舍检查中，我部会对不合格的宿舍进行拍照，以PPT的形式展示给辅导员和班组长，以这种直观的形式反映学生在宿舍安排上的不足，使问题更加具体，从而督促他们及时整改。
3、加大检查力度，本着公平公正的原则对宿舍进行全面检查，尤其是10年级宿舍卫生，即使每周总结检查结果并及时告知辅导员和各班负责人，督促其整改。
4.更好的配合教育部，支持宿舍管理委员会的工作，积极配合学生会的宿舍检查。
5.寄宿部成员更要严格要求自己，在做好本职工作的同时，也要做好学习，这样才能正确的学习和工作。
6.尽量配合我院其他院系开展各项活动，特别是积极筹备“五月宿舍文化节”，借鉴各学院经验，搞好各项活动，再创校园风采。
第三，加强宿舍文化建设:
1.为了提高学生的积极性，提高学生的思想觉悟，让学生有一个舒适温馨的宿舍生活，我部将在条件允许的情况下开展活动。比如张贴展示校园风采的海报，在宿舍举办才艺比赛，每月进行温馨宿舍评比。
2.为了给同学们树立榜样，我们还会对学生会干部的宿舍进行不定期的抽查。
第四，加强内部工作制度建设:
1.定期召开会议，及时指出干事们工作中的缺点，督促他们改正。
2.分工合作，把宿舍分成一个个板块，及时了解宿舍的各种动态变化，多和学生沟通，以便各项工作顺利开展。
以上是小区管理部这学期的工作计划。新学期，我们将以全新的姿态和形象为学生服务，更加贴近学生的生活，营造良好的学习生活环境，让学生感受到温暖，让住宿部成为名副其实的为学生服务的部门。希望得到老师的批评指正。
#管家工作总结(精选第5章)#
住宿是学校管理的重中之重。宿舍管理好了，领导和老师才能吃得安稳，睡得安稳。在这段时间里，我认真、严格地掌握了公寓的工作。取得了良好的效果，具体做了以下几个方面:
一、首先是重视领导思维，对工作认识清楚。
把寄宿制工作坚定地视为学校的一项重要工作，把寄宿制工作人员视为教育者和学生管理者。竞聘上岗、岗位培训、制度管理、检查员组织等环节紧密衔接，有力保障了登船工作的顺利开展。
第二，从源头做起，年年有新意，届届有提升。
在管理上，过去选拔后勤人员进行管理，局限于工作能力和古今。经常是吵吵闹闹，领导费了很大劲，工作很难推进。后来频繁调配专人进行管理，工作大有起色。各项管理规章制度得到完善和落实。今年，我们更进一步，从管家中挑选责任心强、能力突出的同志来管理日常工作。工作作风从“冲我”转变为“跟我走”。因为管理者也是参与者，心更近，联系更紧密，所有的工作都更实际、更细致、更完美。寄宿生与学校、寄宿生与寄宿生的关系更加融洽。
三、抓卫生工作，每周检查，每月检查。
首先，每天早上，管家要监督学生室内卫生要打扫，床铺要整理，厕所要冲水，物品要摆放整齐，并在公告栏上进行公告。如果一个严重的电话打给年级办公室，学生应该在暂停后立即回来返工。做一两次之后，就会很容易形成习惯。其次，每天早上由管家对公共场所、楼梯、走廊、厕所、盥洗室进行彻底细致的清扫，学校管理员做好巡视记录，下午再做一次清扫工作，或者突击卫生死角。每个月或者假期放假，天上扫，墙上抹，地下洗，床上桌上收拾，做一次彻底的卫生工作。
第四，学生管理
要求熟悉情况，全面了解管理的学生，做好住宿地图。一栋楼住那个年级，哪个班住哪个楼层，一个班住哪个寝室，每个寝室的负责人是谁，每个床位住谁。就是学生，班主任的电话和每个学生对应的年级管理人员的电话，问题学生名单和位置都要记在心里，找到问题就可以按图索骥，勾勒出来。发现问题，及时处理。对管家举报的严重违纪行为，要严肃对待，一起处理。大事积极打理，小事不放松。每天早上督促学生起床，早操时间一到就锁门，没出门的按迟到处理，由年级办公室或班主任收缴。白天要严防不同姓氏的学生进屋。请假回宿舍的学生要由班主任签注放进去，来访送东西的家长亲戚朋友要登记。晚上睡觉的情况和晚睡的纪律要监督。及时协助处理学生突发疾病等情况，努力工作，回报丰厚，宿舍工作人员对学生的关心，也赢得了学生和家长的支持和肯定。
#管家工作总结(第六篇精选)#
住宿管理细则
1.值班期间，你不得以任何理由缺勤。
2.认真填写交接记录，做好本岗位的交接工作；
3、做好晚归学生的登记工作，一定要详细记录姓名、班级、班主任；教育违纪学生遵守学校规章制度；
4.熄灯后禁止学生外出。学生确需紧急外出的，必须办理登记手续，并督促其尽快回国。
5.认真处理突发事件(包括打架斗殴、群殴纠纷、医疗突发事件、财产盗窃、火灾等。)在学生宿舍区，并在第一时间向学校和上级部门报告，并帮助制止或采取措施，对事情的详细过程做详细记录；
6.每天晚上必须督促学生按时熄灯，熄灯后一小时内检查宿舍。如有开灯或制造噪音的行为，应及时制止、解释和教育；
7.关心和爱护学生，耐心解释学生提出的所有问题，不推诿，禁止与学生对抗或不文明言行；
8.熟悉本层放置的消防设备并掌握其使用方法。知道电源开关的位置，按规定时间开关电源；如有紧急情况，应及时向学生解释，并通知总务部进行维修。
9、贵重物品和学校财物，一定要核实登记；
10，保证完成上级领导临时交办的任务，严格执行宿舍管理规定。
#管家工作总结(选择7项)#
岁月不饶人，逝者如斯夫！“20 _ _-20 _学年上学期的工作即将结束。在信事业做寄宿生的第一年，虽然时间不短，但是回顾过去，明确成绩，找出不足，还是大有裨益的。下面我汇报一下情况，谈谈一些粗浅的认识和体会。回顾这学期我作为寄宿处主任的工作，我来做个总结。
(1)就是处理好和其他军官的关系。首先要互相关心，互相照顾，团结同志，严格要求自己，大事讲原则，小事讲作风。其次，虚心向他们学习。
(2)是处理好和同学的关系。全心全意为人民服务，就是信事业中的“全心全意为学生服务”。我和同学的关系是服务和被服务的关系。实际工作中也是如此，从开灯关灯，防盗，为安全生火，发通知到检查打扫等等。，一切以服务学生为中心。
(3)是处理好与各部门、楼栋负责人的关系。我觉得和他们和谐共处是做好工作的基础。维修人员来的快，修的好，学生方便，学生满意，我们对学生的服务就落实了。注意与各楼管家一起工作，加强联系，互相尊重，积极支持对方的工作。以下是对工作的一些建议。
1.为了更好的服务学生，让学生在学校有家一样的温暖，我建议学校可以给管家配备针头、钱、体温计、创口贴、常用药物急救包(包括退烧、治疗腹泻的常用药物)。因为经常会有学生因为一些突发情况，比如高烧、腹泻等，需要半夜去看医生，但是因为宿舍离院。
考虑到女生的安全，可以在寄宿处做一些简单的急救处理来缓解病情，等到天亮再去医院。
2.卧室卫生多年来一直是个老大难问题。为了改变这种状况，鼓励学生养成良好的生活习惯，营造文明的学习、生活和休息环境。我建议每月不定期对各楼层宿舍逐一检查，通过宿舍内的展板表扬“月度文明宿舍”。对脏、乱、差的宿舍，要由宿舍管理员督促整改。对文明宿舍给予精神奖励和一定的物质奖励，有利于宿舍卫生的改善。回顾即将到来的一年，我完成了学院交给我的所有工作，为学校做出了一些贡献。但是，我清醒地认识到，离离校领导的要求还有很长的路要走。展望未来，我会更加努力做好宿舍管理工作，为上一层楼而奋斗。
#管家工作总结(选择8项)#
宿舍是学生学习、生活和休息的场所，也是我校精神文明建设和素质教育的窗口。为了维护学生正常的生活秩序，使学生宿舍的管理走向规范化、制度化的轨道，结合本校区的实际情况，我们要求宿舍管理员做好①宿舍清洁、②宿舍安全、③宿舍内部检查、④公物维护。具体来说，它包括:
一、日常例行工作:
1.早上5: 40打开宿舍门。起床铃响后，吹口哨催促学生起床。
2.早自习结束后，锁好宿舍，清场(锁门前督促学生离开)，晚出宿舍者进行登记，每周统计一次，汇总上报政教处。
3.早上第一节课开始，管理员会对宿舍内部卫生进行检查对比，做好登记，把检查情况写在每个宿舍门前的公告栏上。同时，对宿舍内的设施设备进行检查，并登记上报维修情况。(每周末对内部检查评比的情况进行总结，下周一将第一节上交学生处。)
4.上课期间，如有学生因病要回宿舍休息，因故要进入宿舍，需经班主任签注方可进入，进出时间要登记。
5.没有学校的通知，宿舍不会早开门。
6.晚自习开始的时候，会把宿舍锁起来清空(指女生宿舍)。学生将参加晚自习，锁好门并督促其离开，对晚出宿舍者进行登记。学生因病要回宿舍休息，因故要进入宿舍，需经班主任同意方可进入，进出时间要登记。
7.学生晚自习，宿舍开放时，管理员必须在管理室。
8.晚上铃响后，宿舍熄灯锁门。登记那些晚进宿舍的人。管理员督促学生安静睡觉，并在各宿舍进行纪律检查。对于纪律较差的宿舍或同学，可在第二天将情况上报相应年级主任，并将每周就寝纪律、学生是否外出上网等情况汇总上报政教处。
9、晚睡时间，管理员必须在管理室。如果学生生病或其他，及时处理。
10，管理宿舍公私财物，防止损坏公物，随时锁好门窗。
11.随时打扫并保持宿舍干净整洁。
12，督促学生布置室内东西，做到床上用品堆放整齐，物品摆放有序。
13，管理好水电，按时开关，不浪费。
14.宿舍管理员全天无条件值班，宿舍有学生时必须有管理员在宿舍。学生不在宿舍的时候，管理员应该在学校。
15，做好安全工作，及时调解学生之间的矛盾纠纷，并向年级部汇报。禁止非住宿生和闲散人员进入宿舍。
二、宿舍突发事件处理
1.学生生病:一般及时联系班主任，必要时帮助送至校外医院治疗。
2.宿舍停电停水，及时报告学校水管工维修。如不能及时维持或受外界因素影响，应在宿舍内发布公告，告知学生有关情况，并注明应急措施。
3.如果宿舍被盗，要很好的了解情况，立即上报政教处或年级部处理。管理人应该对被盗的钱承担不可推卸的责任。
4、如学生在宿舍打架斗殴、吸烟、酗酒、赌博，应立即制止和处理，并通知相关年级班主任和向学校政教处报告。
5、如有其他意外变化，紧急处理，及时报告。
#管家工作总结(选择9项)#
年底了。在接下来的一年里，作为学生公寓的管理者，在学校各级领导和师生的关心和帮助下，我一直在积极做好本职工作的基础上，努力成为一名优秀的学生公寓管理员。在这里，我向各位领导简要汇报一下过去一年的工作:
一是掌握入住学生的基本情况，控制人员进出。
在过去的一年里，我做好了宿舍的日常管理和服务工作，如值班管理、生活秩序管理、作息管理、资产管理等。，保证宿舍区正常的生活秩序，为学生提供良好的生活条件。开学的时候做好了学生的登记工作，详细了解了各个宿舍的入住情况。经过一段时间，我对很多同学有了深入的了解，为以后的管理打下了良好的基础。此外，通过日常与同学的聊天，及时收集同学对宿舍管理的意见和建议，并给予反馈。我和很多同学进行了深入的交流和沟通，和他们建立了良好的友谊，这让我以后的工作得到了同学们的大力支持，也让我工作起来更加得心应手。
二、确保水、电等基础设施设备的正常运行和维护。
协调负责公寓维护的工作人员开展日常维护服务，做好日常维护的跟进和统计记录，确保公寓水电设施的使用和良好运行，满足学生的住宿需求。这学期，在做好公寓学生报修统计记录的基础上，及时联系后勤维修组的工作人员，亲自参与和监督。保证了各项维护工作的及时顺利完成，为学生的学习和生活提供了保障。
第三，宿舍日常安全防范，常抓不懈。
协助安全部门做好学生宿舍区的安全工作。通过对学生的安全教育宣传，加强学生的值班管理和检查，做好宿舍区视频监控系统的日常管理工作，我全心全意维护宿舍区的安全稳定。我上夜班的时候，每次遇到晚归的学生，我都会让他们按照学校规定在记录表上登记，并适当询问他们晚归的原因，耐心地给他们解释晚归的危害，教他们下次按时回宿舍。
第四，总结自己工作中需要改进的地方。
另外，在过去的工作中，我也有一些需要改进的方面，比如对学生的健康教育和安全教育不够坚持，科学管理和规范管理不够。我在以后的工作中一定会注意这些，努力成为一名更好的宿舍管理员。
最后，随着学校制度的不断完善，以及我们宿舍管理员的不断进步，相信未来我们学生公寓的管理会更上一层楼。
#管家工作总结(精选文章10)#
在学院领导和后勤的支持和关怀下，在学院后勤的指导下，开展了一系列工作，努力引导寄宿委员会成员不断学习，做好公寓学生的思想工作，得到了学院领导和生活辅导员的认可。这一期间的工作总结如下:
第一，加强学习，提高自身素质。
作为民宿，首先会员要学习宿舍管理的规则。只有提高自身修养，从自身行为做起，才能胜任管理学生的工作。因为我们的工作时间比较特殊，不像学生会，是在别人休息的晚上工作。工作比较辛苦，工作中难免会有情绪波动，这就让我们的生活辅导员和副主任不断的给大家做思想工作。住宿局成立以来，我们一直深入办公室与领导讨论工作细节，也与宿舍学生沟通，逐步了解学生的生活问题和思想动态，有利于住宿局今后的工作。平时要高标准严格要求自己，积极工作学习，倡导实事求是的精神，不要以为个别同学在平时工作中抓管理失误，不要为了受影响而在工作中不积极，要把心理压力和实际情况协调起来做好个人思想问题。
第二，努力工作，积极争取创新。
我们努力合理，慢慢做好学生思想工作，坚持值班制度和考勤制度，确保责任到位。我们还坚持每周定期召开各部门部长会议，每两周召开全体成员会议，讨论工作中遇到的问题和工作分配中的漏洞，也可以及时解决，并不断寻求创新，使各部门做到“人人有事，人人有事”，使每个成员在细节上分工明确，在工作中得到锻炼。注重实际工作，不断交流，派代表到基地宿舍学习基地董事会的管理模式和工作计划。同时，董事会与学生会和团委的干部保持工作交流，学习他人的工作经验。为了提高小区管委会的工作质量，让大家开阔视野，增长才干，达到锻炼自己的目的，为以后的工作做准备。
第三，正视工作的不足，努力赶超。
我们工作中的错误和缺点，主要是由于我们在一些问题上缺乏清醒的认识和经验。对外宣传，工作力度不够。遇到复杂的事情，没有找到正确的处理方法。以上是近期工作总结。如有不足之处，希望领导及时提示和引导。
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